Versement des primes Covid pour les aides à domicile et les aides-soignants

M. le président. La parole est à Mme Guylène Pantel, pour le groupe du Rassemblement Démocratique et Social Européen. (Applaudissements sur les travées du groupe RDSE.) Mme Guylène Pantel. Ma question s'adresse à M. le ministre des solidarités et de la santé. Monsieur le ministre, la santé, ce ne sont pas que les hôpitaux et les établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad). C'est aussi tout un secteur médico-social qui intervient en amont et en aval des organes de santé plus traditionnels. Ce sont des infirmières, des aides-soignantes, des aides à domicile ou encore des accompagnants éducatifs et sociaux qui s'estiment aujourd'hui déconsidérés car, si le Ségur de la santé a permis de nombreuses avancées, en consacrant notamment le principe du lieu de l'activité, il a aussi créé une profonde inégalité dans le monde de la santé et du social. D'un côté, les personnels qui travaillent à l'hôpital ou dans les Ehpad ont droit à une prime. De l'autre, les soignants qui travaillent en maison d'accueil spécialisée ou en foyer d'accueil médicalisé et les aides à domicile n'ont droit à rien. Chez moi, en Lozère, on en est arrivé à des situations ubuesques : ainsi, au sein d'une même association, certains salariés relevant du secteur sanitaire touchent la prime, tandis que ceux qui relèvent du médico-social ne la perçoivent pas : de quoi alimenter la colère de nombreux soignants ! S'agissant des aides à domicile, cette absence de reconnaissance est d'autant plus regrettable qu'un nombre considérable de nos aînés souhaitent être maintenus à domicile et que beaucoup ne peuvent pas assumer financièrement leur placement en maison de retraite. C'est d'autant plus insupportable qu'elles exercent souvent les mêmes missions que les personnels des Ehpad, mais avec moins de matériel spécialisé, et en consentant donc des efforts physiques plus importants. Concernant les aides à domicile toujours, les organisations syndicales et les employeurs sont bien parvenus à un accord prévoyant une revalorisation de 15 % des salaires, mais la Commission nationale d'agrément et les services de l'État bloquent la mesure, de peur que les départements ne puissent en assumer le financement. La conseillère départementale de la Lozère que je suis comprend la position des départements, car ceux-ci font face à une hausse de leurs dépenses sociales et ne pourront pas supporter cette charge. C'est pourquoi il revient à l'État d'apporter une solution en la matière. En effet, le risque à terme est une fuite du personnel en raison de trop bas salaires et de la fermeture de certains établissements, qui jouent pourtant un rôle majeur et évitent bien des hospitalisations. J'ai pris l'exemple des soignants et des aides à domicile, mais c'est bien tout un pan du secteur médico-social, lequel a pourtant géré cette crise, qui se sent aujourd'hui déconsidéré. M. le président. Votre question ! Mme Guylène Pantel. Monsieur le ministre, dans le cadre de la nouvelle classification établie par le Ségur de la santé, vous avez créé deux catégories de soignants. Que comptez-vous faire pour mettre fin à cette inégalité et permettre à l'ensemble du monde soignant de bénéficier de la prime annoncée ? (Applaudissements sur les travées du groupe RDSE.)